AKADEMIA DOULI czyli współczesne wsparcie okołoporodowe
9 000 zł
180 h
PROGRAM:
ZJAZD I – Doula - wprowadzenie:
1. Doula jako zawód
- Doula jako zawód z powołania
- Historia pracy douli na świecie i w Polsce
- Rodzaje doul
- Doula jako bycie przy kobiecie, czyli jak wyobrażam sobie prace jako doula
- Aspekt prawny pracy douli
- Krąg opowieści porodowych
2. Ciąża okiem położnej
- Fizjologia ciąży
- Najczęstsze dolegliwości ciążowe
- Ciało kobiety w ciąży
- Sposoby na nawiązywanie więzi z dzieckiem
- Świat emocji, znaczenie wspierającej roli partnera, położnej i douli
3. Poród wprowadzenie
- Poród naturalny i poród drogą cesarskiego cięcia
- Okresy i fazy porodu
- Hormony w porodzie
- Skurcze przepowiadające
- Objawy zbliżającego się porodu, kiedy do szpitala?
- Droga do szpitala, procedura przyjęcia na oddział
- Idea porodu aktywnego na sali porodowej
4. Ciąża, poród okiem lekarza ginekologa
- Ciąża, poród, połóg okiem lekarza
- Możliwe interwencje medyczne w porodzie
- Współpraca osoby towarzyszącej/douli na sali porodowej
- Standardy opieki okołoporodowej
ZJAZD II - Doula i jej praca w porodzie
1. Gdzie mogę towarzyszyć w porodzie
- Poród szpitalny
- poród domowy
- poród w domu narodzin
2. Poród
- Fizjologia porodu
- Kanał rodny
- Pozycje wertykalne
- Ruch w porodzie
- Oddech w porodzie
- Poród z perspektywy dziecka
3. Doula w porodzie
- Doula na porodówce jak wspierać kobietę
- Relacja doula a personel medyczny
- Doula a cięcie cesarskie
- Partner w porodzie, relacja partner doula
- Nastawienie do porodu
- Masaż kobiety w czasie porodu
- masaż szalem Rebozo
- Ćwiczenia na piłce, ćwiczenia na macie
- Prawa na porodówce
ZJAZD III - Poród w pracy Douli
1. Wprowadzenie
- Co znaczy towarzyszyć w porodzie?
- Znaczenie bólu w porodzie
- Jak ból może wpływać na emocje w porodzie
- Metody łagodzenia bólu porodowego
2. Warsztat douli porodowej
- Przygotowanie do towarzyszenia w porodzie
- Pierwsze spotkanie z klientką
- Spotkania przed porodem
- Spakowanie torby doulowej
- Gotowość porodowa douli - co to znaczy?
- Moja wizja porodu a wizja mojej klientki
- Współpraca z personelem medycznym, czyli jak stworzyć porodowy team.
- Współpraca douli z partnerem rodzącej.
- Moje emocje na sali porodowej
- Moje emocje po porodzie
- VBAC czyli poród naturalny po cesarskim cięciu w pracy douli
- Jak stworzyć najlepsze, wygodne i bezpieczne środowisko dla rodzącej i jej dziecka
- Ochrona siebie i swoich wartości we współpracy z klientem (studium przypadków)
- Zakończenie współpracy doulowej i co dalej?
3. Sytuacje trudne w porodzie
- Doula jako wsparcie dla kobiety i rodziny w trudnych przypadkach.
- Praca douli jako wsparcie dla kobiety w ciąży z dzieckiem z wadą letalną.
- Praca douli jako wsparcie kobiety po stracie dziecka
4. Psychiczne zaburzenia okołoporodowe
- Objawy, postepowanie
- Pierwsza pomoc otoczenia
- Znaczenie wsparcia
- Profilaktyka leczenia
ZJAZD IV – Połóg
1. Fizjologia połogu
- charakterystyka okresu połogu
- połóg po porodzie naturalnym
- połóg po cesarskim cięciu
- syndrom baby bluez
- pierwsze godziny po porodzie
- zasady pielęgnacji i higieny
2. Praca z doświadczeniem własnym i przekonaniami
3. Połóg w różnych kulturach
4. Potrzeby kobiety i rodziny w połogu
- edukacja połogowa - jak przygotować do połogu, plan połogu
- postawy pracy douli połogowej
- obszary troski o kobietę i rodzinę w połogu- warsztat
- studium przypadku
- warsztat pracy douli połogowej (torba, kontakty do specjalistów, własna grupa wsparcia, literatura, szkolenia pogłębiające)
- przygotowanie oferty połogowej: praca w grupach
- prowadzenie połogowego kręgu wsparcia
ZJAZD V - Doula jako wsparcie w karmieniu piersią i rodzicielstwie
1. Fizjologia karmienia piersią
- Karmienie piersią teoria i praktyka
- fizjologia karmienia piersią
- jak poznać, że dziecko się najada
- najczęstsze problemy w karmieniu piersią i metody ich rozwiązywania
2. Wsparcie w karmieniu piersią
- Zalety i ważność karmienia piersią, potrzeby matki potrzeby dziecka
- mądre wsparcie czyli o empatycznym wsparciu kobiety i rodziny w karmieniu piersią
- warsztaty ćwiczące mądre wsparcie i umiejętności rozwiązywania problemów Kobiety karmiącej
3. Rodzicielstwo czyli jak nie zapomnieć o sobie kiedy noworodek jest już na świecie
ZJAZD VI - Wsparcie Douli w opiece nad noworodkiem
- Rozwój dziecka w łonie mamy
- Rozwój dziecka po porodzie, kwartały
- Zmysły dlaczego mają tak ogromny wpływ na relacje rodzice – dziecko
- Jak poród wpływa na rozwój dziecka
- Strach mamy o dziecko
- Dziecko - podnoszenie, przewijanie i noszenie
- Prawidłowe przebieranie dziecka i ubieranie
- Kompanie i pielęgnacja dziecka
- Na co zwracać uwagę i co powinno nas zaniepokoić w rozwoju dziecka
- Mity odnośnie opieki na dzieckiem
- Co powie nam dziecko kiedy ssie pierś
- Doula w pierwszym kontakcie z dzieckiem
- Relacja Doula mama
- Profesjonalizm w pracy
- Kompetencje rodzicielskie i jak je wzmacniać
- Studium przypadku
ZJAZD VII - Doula jako emocjonalne wsparcie kobiety w ciąży i w trakcie porodu
1. Doula - mistrzyni empatycznej komunikacji
- Jak rozmawiać o wzajemnych oczekiwaniach i kontrakcie na współpracę?
- Jak stworzyć dobrą relację i empatyczny kontakt z przyszłą mamą?
- Jak docierać do potrzeb rodzącej?
- Jak towarzyszyć bez oceniania?
- Rozmowy o pieniądzach – jak zadbać o własne potrzeby?
2. Uważne wspieranie
- Co to znaczy: „doula wspiera i towarzyszy” ?
- Jak wzmacniać i rozwijać swoją uważność?
- Jak dawać poczucie bezpieczeństwa przed i w trakcie porodu?
- Jak wspierać kobiety o różnej odporności psychicznej (m.in. wysoko wrażliwe, silne psychicznie)
3. Bezwarunkowa akceptacja decyzji rodzącej
- Co robić, gdy Twoja wizja porodu nie pokrywa się z planem Twojej podopiecznej?
- Twoje doświadczenie i własne przeżycia a akceptacja decyzji rodzącej
- Twoja gotowość na maksymalne skupienie się na potrzebach swojej klientki oraz na „bycie w całości” dla rodzącej.
4. Emocje – co warto o nich wiedzieć
- Emocje - ważne źródło informacji o naszych potrzebach
- Emocje - w trakcie ciąży, na sali porodowej oraz w połogu
- Jak je rozumieć i o nich rozmawiać?
- Nieprzewidziane sytuacje, reakcje i trudne emocje rodzącej
- Ja kobieta – jak rozpoznawać i rozumieć własne emocje?
- Korzyści z doświadczania i akceptowania emocji – odniesienie do własnego życia i pracy douli.
ZJAZD VIII - Doula jako wsparcie dla siebie. Poszerzone grono wsparcia douli
1. Asertywność na sali porodowej
- Czym jest asertywna postawa
- Uznanie zwierzchnictwa i autorytetu, czyli asertywność w relacji z:
- lekarzem położnikiem
- położną, pielęgniarkami i innymi pracownikami ochrony zdrowia.
- Jak asertywnie reagować na zmianę decyzji /koncepcji rodzącej w trakcie porodu?
- Stawianie granic żądaniom rodziny – dla dobra swojej klientki i zgodnie z wcześniejszymi ustaleniami.
2. Jak być wsparciem dla siebie?
- Zadbaj o siebie i swój dobrostan, czyli zasada maski tlenowej na sali porodowej
- Zaopiekuj się swoimi emocjami i stanem fizycznym – zdenerwowana, głodna i zmęczona nie będziesz uspokajającym wsparciem dla swojej klientki.
- Ja kobieta – co jest moją siłą i jak ją wzmacniać?
- Jak zadbać o swoją energię?
- Jak odreagować stres?
- Jak siebie doceniać?
- Jak być dla siebie dobrą i czułą?
3. Co robić na co dzień, by budować szczęśliwe życie i wzmacniać poczucie sensu?
4. Poszerzone grono wsparcia
4.1. Fizjoterapeuta uroginekologiczny
- Czym są mięśnie dna miednicy i dlaczego są takie ważne dla kobiety.
- W jaki sposób ciąża i poród wpływają na mięśnie dna miednicy. (Postawa ciała a dno miednicy)
- Najczęstsze dysfunkcje w obrębie dna miednicy i ich symptomy
- (wysiłkowe nietrzymanie moczu, pęcherz nadreaktywny, obniżenie narządów rodnych, bolesne współżycie i inne dysfunkcje w obrębie miednicy mniejszej)
- Rozejście mięśnia prostego brzucha - co to jest i dlaczego może być powodem pojawienia się trudności w dążeniu do funkcjonalnego oraz dobrze wyglądającego brzucha po ciąży.
- Dlaczego praca z blizną po cesarskim cieciu i nacięciu/ pęknięciu krocza jest konieczna.
- Jak na co dzień dbać o dno miednicy i nie obciążać go przy zwykłych czynnościach dnia codziennego- prawidłowe nawyki toaletowe, dźwiganie ciężkich przedmiotów, kichanie/ kaszel.
- Czy na pewno pasy brzuszne, koła poporodowe, kulki gejszy i "kaloryfer" na brzuchu to dobry pomysł?
- Jakie formy aktywności wybrać a z czego zrezygnować gdy masz problemy z dnem miednicy.
4.2.Terapia Bowena
- Przygotowanie ciała do porodu
- Praca z ciałem po porodzie
- Praca z niemowlęciem
4.3. Dietetyk kliniczny
- Fitoterapia ciąży i laktacji
- Żywienie kobiet w ciąży
- Żywienie kobiet podczas laktacji
4.4. Psychiatra i jego pomoc w okresie okołoporodowym
- Najczęstsze zaburzenia psychiczne u kobiet w okresie okołoporodowym
- Czy to baby blues czy już depresja
- Kiedy kierować do specjalisty?
- Farmakoterapia u kobiet w ciąży i karmiących piersią
ZJAZD IX – Marketing, czyli wprowadzenie usług douli na rynek komercyjny
- Marka osobista. Identyfikacja marki osobistej.
- Wizerunek. Wizerunek a USP (unique selling proposition)
- Strategia. Strategia marki osobistej a strategia sprzedażowa oraz cele edukacyjne.
- Komunikacja. Narzędzia komunikacji, w tym media społecznościowe.
ZJAZD X
- Co to są kręgi kobiet?
- Idea kręgu kobiet
- Doula w kręgu kobiet
Podsumowanie i zaliczenie Akademii
ADRESACI AKADEMII:
Kobiety, którym bliska jest idea interdyscyplinarnego wsparcia okołoporodowego.
Absolwentki studiów położniczych, pielęgniarskich, psychologicznych a w zasadzie każdych.
Jest to nowy kierunek w Polsce natomiast w USA czy Holandii jest to już normalny zawód na stałe wpisany w okres okołoporodowy kobiety i rodziny.
FORMA ZALICZENIE AKADEMII:
Analiza studium przypadku
CEL AKADEMII:
Wykształcenie profesjonalistów zajmujących się kobietami i rodzinami w okresie okołoporodowym.
Świadectwo kwalifikacyjne:
Świadectwo ukończenia Akademii wystawiane przez Medyczne Centrum Kształcenia Podyplomowego i Szkoleń przy Wyższej Szkole Gospodarki w Bydgoszczy.
Formalności i zgłoszenia:
- zgłoszenia można dokonać w biurze Centrum Szkoleń i Certyfikacji lub wypełniając formularz zgłoszeniowy
- podpisanie umowy o kurs.
Termin i miejsce:
- liczba godzin: 180
- tryb weekendowy
- miejsce: Wyższa Szkoła Gospodarki w Bydgoszczy, ul. Garbary 2
Koszt Akademii: 9 000,00 zł
Koszt udziału w jednym zjeździe: 1 000,00 zł